Avantages pour les employés

Micronclean offre un large éventail d'avantages sociaux, de programmes et de groupes de soutien qui jouent un rôle essentiel dans la création d'un environnement de travail positif.

Nos salaires, nos congés et nos conditions de travail sont compétitifs et flexibles. Nous sommes particulièrement fiers de proposer un solide système de rémunération lié aux bénéfices, qui permet à chacun de participer au succès continu de l'entreprise. En outre, nous offrons des possibilités de formation et de développement, favorisant l'amélioration et la croissance à la fois dans les fonctions et au sein de l'entreprise par le biais du recrutement interne et des options de promotion.

Nous gérons plusieurs groupes de soutien internes qui mettent l'accent sur la santé et le bien-être. Nos "Mental Health First Aiders" sont des secouristes formés à la MHFA qui offrent un soutien émotionnel et une aide pratique. Le réseau des femmes, dont l'objectif est d'offrir un espace sûr pour défendre, soutenir et célébrer toutes les femmes (et les hommes) de Micronclean, en est à sa deuxième année d'existence. Le groupe a participé activement à diverses collectes de fonds caritatives, a conçu une plateforme de mentorat et a contribué avec succès à l'amélioration des politiques de congé parental chez Micronclean.

En outre, nous disposons d'une série de programmes externes, dont le vélo au travail, les soins oculaires, les réductions pour l'abonnement à une salle de sport, et bien plus encore.

Pour plus d'informations sur nos avantages sociaux, veuillez consulter la brochure PDF en cliquant sur le lien fourni.